在我国的社保体系中,养老保险是一项非常重要的组成部分，很多人都知道，要想在退休后领取养老金，需要满足一定的缴费年限，社保交满15年后，多少岁可以领取养老金呢？以下将详细为大家解答这个问题。
我们要明确一个概念,那就是法定退休年龄，根据我国现行的相关政策，职工的法定退休年龄是男年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，这里所说的社保交满15年，是指累计缴费年限，而不是连续缴费年限。
社保交满15年后,具体如何领取养老金呢？
领取条件
想要在退休后领取养老金,必须同时满足以下两个条件：
（1）达到法定退休年龄；
（2）累计缴纳基本养老保险费满15年。
领取年龄
根据上述条件,我们可以得出结论：社保交满15年后，需要达到法定退休年龄才能领取养老金。
（1）男性：需要年满60周岁；
（2）女性干部：需要年满55周岁；
（3）女性工人：需要年满50周岁。
需要注意的是,这里所说的年龄是指实际年龄，而不是虚岁。
领取流程
当参保人员达到法定退休年龄,并且累计缴费年限满15年后，可以按照以下流程领取养老金：
（1）提前一个月向所在单位或社保机构提出退休申请；
（2）单位或社保机构审核通过后，为参保人员办理退休手续；
（3）退休手续办理完毕后，次月起开始领取养老金。
养老金计算方法
养老金的计算方法较为复杂,主要包括基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分，这里简要介绍一下基础养老金的计算方法：
基础养老金 =（退休时上年度全省在岗职工月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资）÷ 2 × 缴费年限 × 1%
从这个公式可以看出,缴费年限越长，基础养老金越高，社保交满15年后，继续缴费对提高养老金待遇是有利的。
社保交满15年后,需要达到法定退休年龄才能领取养老金，具体年龄如下：男性60周岁，女性干部55周岁，女性工人50周岁，需要注意的是，这里的年龄是指实际年龄，而不是虚岁，在领取养老金前，还需办理退休手续，并按照规定流程进行。
了解了这些信息后,相信大家对社保交满15年后的领取年龄有了更清晰的认识，在今后的工作和生活中，希望大家能够按时足额缴纳社保，为自己的晚年生活提供一份保障。