上海作为我国的一线城市，其社会保障体系相对完善，对于退休人员来说，社保退休工资是他们晚年生活的重要经济来源，上海社保退休工资最低是多少呢？下面就来为大家详细介绍一下。
我们要明确的是，上海市的社保退休工资是由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分组成的，基础养老金是根据上年度全市职工月平均工资和本人缴费年限来计算的；个人账户养老金则是根据个人账户累计储存额和计发月数来计算的；过渡性养老金则是针对1992年底前参加工作的人员的一种补贴。
根据上海市相关规定，退休人员的社保退休工资最低标准主要取决于以下两个因素：
1、最低缴费年限：在上海，参保人员要想领取养老金，必须满足最低缴费年限，上海的最低缴费年限为15年。
以下是详细介绍：
基础养老金的计算
基础养老金的计算公式为：基础养老金 = （上年度全市职工月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资）÷ 2 × 缴费年限 × 1%
从这个公式可以看出，缴费年限越长，基础养老金就越高，最低标准是什么呢？
以2021年为例，上海市上年度全市职工月平均工资为10338元，如果按照最低缴费年限15年来计算，基础养老金为：
基础养老金 = （10338 + 10338）÷ 2 × 15 × 1% = 1547.7元
个人账户养老金的计算
个人账户养老金的计算公式为：个人账户养老金 = 个人账户累计储存额 ÷ 计发月数
计发月数是根据退休时的年龄来确定的，50岁退休计发月数为195个月，55岁退休为170个月，60岁退休为139个月。
最低标准下，个人账户养老金的计算如下：
假设个人账户累计储存额为3万元，60岁退休，则个人账户养老金为：
个人账户养老金 = 30000 ÷ 139 ≈ 215.8元
最低退休工资标准
结合以上两部分，我们可以得出最低退休工资标准：
最低退休工资 = 基础养老金 + 个人账户养老金 = 1547.7 + 215.8 = 1763.5元
需要注意的是，这里计算的只是最低标准，实际上很多人的退休工资会高于这个数值，上海市还会根据经济发展水平、物价等因素，适时调整退休工资标准。
上海社保退休工资的最低标准是根据基础养老金和个人账户养老金的计算得出的，每个人的具体情况不同，实际领取的退休工资也会有所差异，了解这些计算方法和相关规定，有助于大家更好地规划自己的晚年生活。