在日常生活中，我们经常听到医保、社保和五险一金这三个词，它们都与我们的福利待遇密切相关，很多人对这三者之间的区别并不是很清楚，下面，我就来为大家详细介绍一下医保、社保和五险一金的区别。
我们需要明确的是，医保和社保都是我国社会保障体系的重要组成部分，而五险一金则是包含医保和社保在内的一种更全面的福利待遇。
医保
医保，全称基本医疗保险，是为了解决我国公民看病就医问题而设立的一项社会保险制度，它主要分为两部分：职工基本医疗保险和城乡居民基本医疗保险。
1、职工基本医疗保险：适用于在企业、机关、事业单位等工作的职工，职工基本医疗保险费由单位和个人共同承担，个人部分从职工工资中扣除。
2、城乡居民基本医疗保险：适用于未参加职工基本医疗保险的城乡居民，城乡居民基本医疗保险费由个人和国家补贴共同承担。
社保
社保，全称社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，这里需要注意的是，社保中的医疗保险就是我们前面提到的医保。
1、养老保险：为解决公民退休后的基本生活问题而设立，适用于所有参加工作的公民。
2、失业保险：为保障失业人员在失业期间的基本生活，帮助他们尽快重新就业而设立。
3、工伤保险：为保障在工作中遭受意外伤害或者患职业病的职工获得医疗和经济补偿而设立。
4、生育保险：为保障女性职工在生育期间获得医疗和经济补偿，以及享受产假等福利而设立。
五险一金
五险一金是指在社保的基础上，增加了住房公积金的一种福利待遇，下面具体来看：
1、五险：即前面提到的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2、一金：住房公积金，是指单位及其在职职工按照一定比例缴存的长期住房储金，主要用于职工购房、建房、租房及偿还购房贷款本息等。
以下是具体的区别：
1、包含范围不同：医保仅指基本医疗保险，而社保包含五种保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险），五险一金则在社保的基础上增加了住房公积金。
2、缴费主体不同：医保的缴费主体包括职工和城乡居民，而社保和五险一金的缴费主体主要是职工。
3、功能不同：医保主要用于解决看病就医问题，社保则是为了保障公民在养老、医疗、失业、工伤、生育等方面的基本生活，五险一金则在此基础上增加了住房保障。
4、待遇享受条件不同：医保要求缴费满一定年限，且达到法定退休年龄后，才能享受终身医疗保险待遇，而社保中的养老保险、失业保险等也有相应的待遇享受条件，五险一金中的住房公积金，则可以在缴存期间提取使用。
医保、社保和五险一金都是为了保障我国公民的基本生活，它们之间既有联系，也有区别，了解这些区别，有助于我们更好地维护自己的权益，在日常工作中，我们要关注自己的福利待遇，确保各项保险的正常缴纳，以便在需要时能够享受到相应的保障。