社保，即社会保险，是我国为了保障公民基本生活，实现老有所养、病有所医、失业有保障等目标，而建立的一种社会保障制度，社保包括哪几险几金？又是如何征收的呢？下面就来为大家详细解答。
社保包括哪几险几金？
社保主要包括“五险一金”，即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。
1、养老保险：旨在为参保人员提供养老保障，确保其退休后的基本生活，养老保险分为职工养老保险和城乡居民养老保险两大类。
2、医疗保险：为参保人员提供看病就医的保障，减轻其医疗费用负担，医疗保险也分为职工医疗保险和城乡居民医疗保险。
3、失业保险：为失业人员提供基本生活保障，帮助其度过失业期。
4、工伤保险：为在工作中遭受意外伤害或患职业病的职工提供医疗、康复、生活等方面的保障。
5、生育保险：为女职工在生育期间提供医疗、生活等方面的保障。
6、住房公积金：是一种住房储蓄，旨在帮助职工解决住房问题。
社保如何征收？
1、养老保险：职工养老保险的征收分为两部分，一部分由单位承担，另一部分由个人承担，单位承担的比例一般为职工工资总额的16%，个人承担的比例为本人工资的8%，城乡居民养老保险的缴费则由个人承担。
2、医疗保险：职工医疗保险的费用也由单位和个人共同承担，单位承担的比例一般为职工工资总额的6%，个人承担的比例为本人工资的2%，城乡居民医疗保险的缴费则由个人承担。
3、失业保险：失业保险的费用由单位和个人共同承担，单位承担的比例一般为职工工资总额的0.5%，个人承担的比例为本人工资的0.5%。
4、工伤保险：工伤保险的费用全部由单位承担，个人不需要缴纳，单位按照职工工资总额的一定比例缴纳工伤保险费。
5、生育保险：生育保险的费用也全部由单位承担，个人不需要缴纳，单位按照职工工资总额的一定比例缴纳生育保险费。
6、住房公积金：住房公积金的缴费比例由当地政府规定，单位和个人按照规定的比例共同缴纳，北京地区的住房公积金缴费比例为5%-12%，单位和个人各承担一半。
征收方式及流程
1、征收方式：社保费用的征收主要由地方税务机关负责，通过以下几种方式征收：
（1）单位代扣代缴：单位在发放职工工资时代扣代缴社保费用，然后统一向地方税务机关缴纳。
（2）个人自行缴纳：对于未就业的城乡居民，可以自行到地方税务机关或通过网上服务平台缴纳社保费用。
2、征收流程：
（1）单位向地方税务机关申报应缴纳的社保费用。
（2）地方税务机关审核单位申报的数据，确定应征社保费用。
（3）单位按照规定的时间和方式缴纳社保费用。
（4）地方税务机关将征收到的社保费用分别划拨到相应的社保基金账户。
通过以上介绍，相信大家对社保的几险几金以及征收方式有了更清晰的了解，社保制度的建立和完善，为我国公民提供了有力的保障，希望大家都能积极参与，为自己和家人构建一道坚实的防线。