一档社保和五险一金的区别在哪里?

姐妹们!最近总有宝子来问我“一档社保和五险一金到底有啥区别呀?”今天就来给大家扒得明明白白!看完这篇再也不用傻傻分不清啦~ 👇

一档社保和五险一金的区别在哪里?

首先搞清楚最核心的一点:一档社保五险一金根本不是一个维度的概念!一个是“缴费档次”,一个是“社保总称”,就像“苹果”和“水果”的关系,完全没法直接比较~

先说说【一档社保】到底是个啥,咱们常说的社保“一档、二档、三档”,其实是针对职工基本医疗保险的缴费划分(部分城市比如深圳是这样,其他城市可能叫“一档/二档医保”,逻辑相通),简单说,交的保费不同,享受的医保待遇也不同:

一档社保(职工医保一档)

  • 缴费比例:个人交2%+3元(大病统筹),公司交6%-8%(各地有差异),按个人月均工资全额缴纳(比如你工资1万,就按1万基数交,不是最低基数)。
  • 享受待遇
    ✔️ 门诊报销额度高:每年有2000-3000元(具体看城市)的门诊统筹额度,社区医院报销70%-90%,三甲医院也能报50%以上,平时感冒发烧拍CT都能刷!
    ✔️ 住院报销天花板:没有医院等级限制,三甲医院住院也能报90%左右,每年最高报销额度通常50万+(比如深圳是上年度在岗职工月均工资的6倍)。
    ✔️ 个人账户钱多:每月医保卡里会返钱,大概是交费的40%-50%,这笔钱可以买药、看门诊,甚至有些城市能交父母/子女的医保(比如深圳“家庭共享”)。

二档/三档社保

一档社保和五险一金的区别在哪里?

  • 缴费基数低:二档按固定缴费(比如深圳按8%最低工资),三档更低。
  • 门诊受限:要么只能绑定社康看门诊才能报销,要么每年只有几百元额度,住院报销比例也比一档低5%-10%。

一档社保”本质是医保的顶级配置,适合经常看病、生娃、或者家人需要医保互助的姐妹~

五险一金】,这才是咱们打工人的“基础保障套餐”!它包含5个险+1个金:

🔹 五险(必须交,国家强制):
1️⃣ 养老保险:交满15年,退休后每月领钱(交得多、交得久,领得多)
2️⃣ 医疗保险:就是上面说的“一档/二档/三档社保”,看病报销用的
3️⃣ 失业保险:被公司辞退了,每月能领钱(交满1年才能领,最多领24个月)
4️⃣ 工伤保险:上班受伤/职业病,公司赔钱(不用自己交,公司全出)
5️⃣ 生育保险:生娃能报销产检+住院费,还有生育津贴(比如深圳交满1年,生一胎能领3万+,现在很多地方和医保合并了)

🔹 一金(住房公积金,不是强制但企业一般都交):
可以用来贷款买房(利率超低!商贷4.1%,公积金才3.1%)、租房提取(每月能提几百上千,凭发票就能领)、装修/还贷(相当于强制储蓄,还能抵个税)。

一档社保和五险一金的区别在哪里?

重点来了!五险一金里的“医疗保险”,可能是一档社保,也可能是二档/三档!也就是说:

  • 如果你的公司按“一档社保”给你交医保,那你的五险一金=养老保险+一档医保+失业保险+工伤保险+生育保险+公积金
  • 如果公司按二档/三档交,那就是养老保险+二档医保+...+公积金

所以别再问“一档社保和五险一金哪个好了”——五险一金是“全家桶”,一档社保只是“全家桶里的某道硬菜”啊!

💡 划重点:公司必须交五险一金!
《社会保险法》规定,企业不给员工交五险一金是违法的!如果遇到只交“三险”(养老+医疗+失业)或者只交社保不交公积金的姐妹,赶紧去劳动局举报(电话12333),还能让公司补缴+罚款!

💡 一档社保适合哪些人?
👉 经常跑医院、慢性病需要长期吃药的(比如高血压、糖尿病,门诊报销能省一大笔)
👉 准备生娃的(产检报销额度更高,生育津贴也更多)
👉 想给父母/孩子交医保的(一档个人账户的钱可以家庭共享)
👉 在大城市打拼,想用公积金买房的(公积金贷款额度更高,商贷30万和公积金贷30万,利息差十几万!)

💡 二档/三档社保就没用吗?
也不是!刚毕业工资低,按二档/三档交能少扣几百块钱;平时身体好、小病不去医院的,也能满足基础需求,不过想在大城市扎根,还是建议按一档交,毕竟医保和公积金都是“隐形福利”,关键时刻能救命!

最后提醒大家:
✅ 入职前一定要问HR“交的是几档社保+公积金缴存比例”(比如深圳公积金按12%交,就比5%的多一倍!)
✅ 定期查社保记录(支付宝“市民中心”或当地人社局APP),看看公司有没有按实际工资交(有些公司按最低基数交,亏大了!)
✅ 医保卡里的钱别浪费!小病先去社区医院,报销比例更高~

好啦,今天的干货就到这里!姐妹们还有什么社保问题,评论区问我呀~ 👇 你们交的是几档社保?公积金交多少?来聊聊~