当我们面临辞职的情况时,社保问题往往会成为关注的焦点，尤其是医疗保险，它关乎我们的就医权益，辞职后如何自己交医保呢？下面将为大家详细介绍关于辞职后如何处理医保的问题。
我们要了解医保的重要性,医保作为一项社会保障制度，可以让我们在生病就医时减轻经济负担，辞职后，若没有及时处理医保问题，可能会导致医保中断，进而影响我们的就医权益。
办理医保转移手续
当我们决定辞职时,首先要做的就是办理医保转移手续，具体步骤如下：
准备相关材料：身份证、户口簿、原单位出具的解除或终止劳动合同的证明、医保手册等。
前往当地社保局：携带上述材料，到当地社保局办理医保转移手续。
填写相关表格：根据社保局工作人员的指引，填写《医疗保险关系转移申请表》等相关表格。
续交医保的方式
辞职后,我们可以通过以下几种方式续交医保：
以个人身份参加城乡居民医保
辞职后,可以以个人身份参加户籍所在地的城乡居民医保，具体办理流程如下：
（1）携带身份证、户口簿、银行卡等材料，到当地社区或村委会办理参保登记。
（2）按照当地规定的时间缴纳医保费用。
（3）缴费成功后，携带相关材料到当地医保局办理医保手册。
参加灵活就业人员医保
若辞职后打算自主创业或从事灵活就业,可以参加灵活就业人员医保，具体办理流程如下：
（1）携带身份证、户口簿、解除或终止劳动合同的证明等材料，到当地社保局办理灵活就业人员参保登记。
（2）按照当地规定的时间缴纳医保费用。
（3）缴费成功后，携带相关材料到当地医保局办理医保手册。
转移至新单位继续缴纳医保
若辞职后找到了新工作,可以将医保关系转移至新单位，继续缴纳医保，具体办理流程如下：
（1）与新单位签订劳动合同。
（2）将原单位的医保关系转移至新单位。
（3）新单位会按照规定为您缴纳医保费用。
注意事项
医保转移过程中,要确保材料齐全，避免因材料不齐导致办理进度缓慢。
了解当地医保政策,确保在规定时间内完成医保缴费，避免医保中断。
在办理医保转移过程中,如有疑问，可及时咨询当地社保局或医保局。
辞职后自己交医保并非难题,只要了解相关政策，按照规定流程办理，就能确保我们的就医权益不受影响，希望以上内容能为大家提供帮助，祝您办理顺利！