当我们因为种种原因选择辞职后，如何继续缴纳社保就成为了大家关心的问题，个人是可以继续缴纳社保的，只是需要办理相关手续，下面,我就来为大家详细介绍一下辞职后如何自己交社保的具体步骤。
我们需要明确一点，我国社保分为两种：职工社保和居民社保，职工社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；居民社保包括养老保险和医疗保险，一般情况下,辞职后我们只需要关注职工社保的续交问题。
办理失业登记
在辞职后，想要自己缴纳社保，首先需要办理失业登记,具体步骤如下：
准备材料：本人身份证、户口簿、失业证明（由原单位出具）、二寸照片若干张。
到所在街道的劳动保障部门进行失业登记，填写《失业人员登记表》。
工作人员审核材料,对符合条件的失业人员办理登记手续。
缴纳社保
办理完失业登记后，就可以开始缴纳社保了,以下是具体步骤：
养老保险：携带身份证、户口簿、失业登记证明等材料，到当地社保局办理养老保险续交手续，需要注意的是，个人只能缴纳养老保险,其他险种无法单独缴纳。
医疗保险：在办理完养老保险续交手续后，可以顺便办理医疗保险，同样需要携带上述材料,到当地社保局办理。
失业保险：在领取失业金期间，个人无需缴纳失业保险，由政府承担，失业金领取期限结束后，如需继续缴纳,可到当地社保局咨询办理。
以下是一些注意事项：
缴费基数和比例：个人缴纳社保时，需根据当地社保政策确定缴费基数和比例，缴费基数是上年度当地社会平均工资的一定比例，比例分为几个档次,可根据自己的经济状况选择。
缴费方式：社保缴费可以采取银行代扣、网上支付等方式，建议选择银行代扣，这样比较方便,也不会错过缴费时间。
后续事宜
证件保管：办理完社保续交手续后，要妥善保管好相关证件，如身份证、户口簿、失业登记证明等。
定期查询：要定期查询自己的社保账户，了解缴费情况,确保社保权益不受影响。
转移接续：如后期重新就业，需要将个人社保转移到新单位,及时办理转移接续手续。
辞职后自己缴纳社保并不复杂，只要按照上述步骤办理即可，需要注意的是，社保关系着我们的养老、医疗等权益，因此在办理过程中要仔细了解相关政策，确保自己的权益不受损害,希望以上介绍能对大家有所帮助。