在回答这个问题之前，我们先来了解一下什么是灵活就业社保，灵活就业社保是指针对灵活就业人员的一种社会保障制度，它包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，在东莞，灵活就业人员每月需要缴纳多少社保费用呢？以下就为您详细解答。
我们要知道，东莞市的社保缴费基数分为几个档次，灵活就业人员可以根据自己的实际情况选择合适的档次进行缴费，社保缴费基数是根据上年度东莞市在岗职工月平均工资来确定的，以下以某个年度为例,为您介绍缴费标准。
缴费基数档次
东莞社保缴费基数分为五个档次,分别是：
- 下限档：上年度东莞市在岗职工月平均工资的60%
- 中下限档：上年度东莞市在岗职工月平均工资的70%
- 中上限档：上年度东莞市在岗职工月平均工资的80%
- 上限档：上年度东莞市在岗职工月平均工资的100%
- 自定义档次：灵活就业人员可根据自身经济状况选择缴费基数
缴费比例
以下是灵活就业人员各项社保的缴费比例：
- 养老保险：缴费比例为20%
- 医疗保险：缴费比例为8%
- 失业保险：缴费比例为1%
- 工伤保险：缴费比例为0.2%
- 生育保险：缴费比例为0.5%
具体缴费金额
以下以中下限档为例,计算灵活就业人员每月需要缴纳的社保费用。
养老保险：缴费基数为上年度东莞市在岗职工月平均工资的70%，假设为6000元，则养老保险缴费金额为6000元*20% = 1200元。
医疗保险：缴费基数为上年度东莞市在岗职工月平均工资的70%，假设为6000元，则医疗保险缴费金额为6000元*8% = 480元。
失业保险：缴费基数为上年度东莞市在岗职工月平均工资的70%，假设为6000元，则失业保险缴费金额为6000元*1% = 60元。
工伤保险和生育保险：由于这两项保险个人不需要缴纳,所以这里不计入总费用。
灵活就业人员在中下限档次的缴费基数下,每月需要缴纳的社保费用为：
1200元（养老保险）+ 480元（医疗保险）+ 60元（失业保险）= 1740元。
需要注意的是，这里的数据仅作为参考，具体的缴费基数和比例会根据上年度东莞市在岗职工月平均工资的变化而调整，在办理社保缴费时,请以当地社保局公布的数据为准。
提醒广大灵活就业人员，按时缴纳社保费用，为自己未来的生活提供一份保障，如有疑问，可咨询当地社保局或通过官方网站查询相关信息,希望以上解答对您有所帮助。