深圳的社保体系为市民提供了不同档次的保障,以满足不同人群的需求，一挡社保和二挡社保是两种常见的档次，它们在缴费基数、缴费比例及享受的待遇方面都存在一定差异，下面就来详细介绍一下深圳一挡社保和二挡社保的区别。
我们要了解一挡社保和二挡社保的缴费基数,所谓缴费基数，是指参保人员缴纳社会保险费的依据，通常与参保人员的工资收入相关，在一挡社保中，缴费基数通常是上年度本市职工月平均工资的60%，而在二挡社保中，缴费基数是上年度本市职工月平均工资的100%，这就意味着，二挡社保的缴费基数要高于一挡社保。
从缴费比例来看,一挡社保和二挡社保也有所不同，深圳的社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五个险种，在一挡社保中，各险种的缴费比例相对较低，而在二挡社保中，缴费比例会有所提高，以养老保险为例，一挡社保的个人缴费比例为8%，单位缴费比例为12%；而二挡社保的个人缴费比例为8%，单位缴费比例为14%。
我们来看看两者在享受待遇方面的差异,二挡社保的待遇要优于一挡社保，以下是具体分析：
养老保险：一挡社保和二挡社保在养老保险待遇方面的主要区别在于缴费年限和缴费金额，由于二挡社保的缴费基数和缴费比例较高，因此在同等缴费年限下，二挡社保的养老金水平会更高。
医疗保险：在一挡社保和二挡社保中，医疗保险的待遇差异主要体现在住院报销比例和最高报销限额上，二挡社保的住院报销比例和最高报销限额均高于一挡社保。
失业保险：一挡社保和二挡社保在失业保险待遇方面的区别主要体现在失业金领取标准和领取期限上，二挡社保的失业金领取标准和领取期限均优于一挡社保。
工伤保险和生育保险：这两个险种在一挡社保和二挡社保中的待遇基本相同，主要区别在于缴费基数和缴费比例。
在选择一挡社保和二挡社保时,应该如何权衡呢？
要从个人经济状况出发,如果您的收入水平较高，可以选择二挡社保，以获得更高水平的保障，反之，如果您的收入水平较低，选择一挡社保可以减轻缴费负担。
要考虑个人需求,如果您对医疗、养老等方面的保障需求较高，建议选择二挡社保，如果您的需求相对较低，那么一挡社保也能满足基本保障。
深圳一挡社保和二挡社保在缴费基数、缴费比例及待遇方面存在一定差异，在选择社保档次时，要结合个人实际情况和需求，做出合理的选择，这样才能在享受社会保障的同时，减轻个人负担，实现自身权益的最大化。