广州社保是我们日常生活中非常重要的一部分，它为市民提供了养老、医疗、失业、工伤和生育等多方面的保障，我们就来详细聊聊广州社保中的生育险，以及它的具体费用。
广州社保确实包含生育险，生育险是我国为了保障职工在生育期间的基本生活和医疗需求，减轻家庭负担而设立的一项社会保险，生育险具体包括哪些费用呢？下面我们就一一来看。
生育险主要包括两部分费用：一是生育医疗费用，二是生育津贴。
1、生育医疗费用
生育医疗费用包括女职工生育期间的检查费、接生费、手术费、住院费和药费等，这些费用都是根据广州市的相关政策规定报销的，需要注意的是，生育医疗费用不仅包括女职工在分娩时的费用，还包括怀孕期间的一些必要检查和治疗费用。
2、生育津贴
生育津贴是指女职工在产假期间，按照本人上年度月平均工资的标准发放的生活补贴，生育津贴的发放天数是根据国家规定的产假天数来计算的，生育津贴具体多少钱呢？
生育津贴的计算公式为：生育津贴 = 职工本人上年度月平均工资 × 产假天数
下面我们来举个例子：
假设某女职工上年度月平均工资为8000元，根据国家规定，她的产假天数为128天，她的生育津贴计算如下：
生育津贴 = 8000元 × 128天 = 1024000元
这里只是一个例子，具体的生育津贴金额需要根据职工的实际工资和产假天数来计算。
广州社保中的生育险费用是多少呢？这里需要注意的是，生育险的费用是由单位和个人共同承担的，以下是广州生育险的缴费比例：
- 单位缴费：生育险的单位缴费比例为0.5%；
- 个人缴费：生育险的个人缴费比例为0.5%。
这意味着，如果你在广州工作，你的单位会按照你工资的0.5%为你缴纳生育险，而你个人也需要缴纳相同比例的费用。
广州社保中的生育险确实是一项非常重要的保障，它能帮助职工在生育期间减轻经济负担，具体的费用包括生育医疗费用和生育津贴，而这些费用都会根据相关政策规定进行报销和发放，至于具体的缴费，单位和个人各承担0.5%的比例。
了解这些信息后，相信大家对广州社保中的生育险有了更清晰的认识，在日常生活中，我们要重视社保的作用，确保自己的权益得到保障。