我们要明确社保的概念，社保即社会保险，是我国为了保障公民基本生活，实现老有所养、病有所医、失业有保障等目标，设立的一种社会保障制度，社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，个人买社保了，还需要单位买吗？以下将详细解答这个问题。
个人购买社保通常分为两种情况：一是灵活就业人员，二是单位离职后个人继续缴纳社保。
对于灵活就业人员，他们没有固定的单位，可以以个人身份参加社保，在这种情况下，个人购买社保是必须的，因为这是他们享受社会保障的唯一途径，这部分人群是否需要单位购买社保呢？
答案是不需要，因为灵活就业人员本身就没有单位，他们通过个人缴费参加社保，已经满足了社保的参保要求，以下是详细分析：
1、养老保险：个人购买养老保险，按照规定缴纳一定的费用，等到达到法定退休年龄后，可以按月领取养老金，单位购买养老保险是指单位为员工缴纳养老保险，两者是互不干涉的。
2、医疗保险：个人购买医疗保险后，可以享受医疗保险待遇，单位购买的医疗保险主要是为单位员工提供保障，与个人购买无关。
3、失业保险：个人购买失业保险后，若在一定期限内失业，可以申请失业金，单位购买的失业保险是单位为员工缴纳的，与个人购买不冲突。
4、工伤保险和生育保险：这两种保险主要是针对单位员工，个人无法购买，但既然个人没有单位，也就不存在单位购买的问题。
对于单位离职后个人继续缴纳社保的情况，以下是分析：
1、离职后，原单位会停止为员工缴纳社保，个人如果希望继续享受社保待遇，可以选择以个人身份继续缴纳社保。
2、个人继续缴纳社保后，原单位无需再为其购买社保，因为个人已经以自己的名义参保，单位的责任和义务已经解除。
无论是灵活就业人员还是离职后个人继续缴纳社保的人员，个人购买社保后，单位无需再为其购买社保，这样做不仅避免了重复缴费，也确保了个人能够正常享受社保待遇。
提醒大家，社保关系着每个人的切身利益，了解社保政策，按时足额缴纳社保费用，对自己和家庭的未来具有重要意义，在遇到社保问题时，要积极咨询相关部门，确保自己的权益得到保障。