我国的社会保险制度，作为一项重要的社会保障体系，其起源可以追溯到上世纪50年代，下面，我们就来详细了解一下我国社保制度的起始年份及其发展历程。
我国社会保险的起步，主要是为了保障工人的生活水平，维护社会稳定，早在1951年，我国颁布了《中华人民共和国劳动保险条例》，这可以看作是我国社保制度建立的起点，该条例的出台，标志着我国社会保险制度正式建立，为广大劳动者提供了养老、医疗、工伤等保障。
1951年，《中华人民共和国劳动保险条例》的实施，首先在国有企业范围内展开，当时，这一制度主要覆盖了企业职工，为他们提供了基本的生活保障，随着国家经济的发展和社会进步，我国社保制度也在不断完善和扩大覆盖范围。
在建立初期，我国社保制度主要包括养老保险、医疗保险和工伤保险，随着时间的推移，逐渐增加了失业保险和生育保险，这些保险项目的设立，旨在为广大劳动者提供全方位的保障，减轻他们在面临生活困境时的压力。
在1950年代到1970年代，我国社保制度经历了从起步到逐步完善的过程，在此期间，国家不断调整和完善相关政策，使社保制度更加符合我国国情和人民群众的需求，到了1978年，我国开始实行改革开放政策，社保制度也迎来了新的发展机遇。
改革开放以来，我国社保制度逐步向社会化、规范化、法制化方向发展，1997年，我国颁布了《中华人民共和国国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》，这标志着我国养老保险制度进入了一个新的发展阶段，此后，我国社保制度在覆盖范围、基金管理、待遇支付等方面都取得了显著成果。
以下是几个关键点，进一步阐述我国社保制度的发展：
1、覆盖范围不断扩大：从最初的国有企业职工，逐渐扩大到全体城镇职工，再到现在的城乡全体居民，我国社保制度逐步实现了全民覆盖。
2、社保基金管理日益规范：为了保证社保基金的安全和保值增值，我国不断完善基金管理政策，加强监管，确保基金安全。
3、社保待遇不断提高：随着国家经济的发展，我国社保待遇也在逐步提高，使广大人民群众切实感受到了社保制度的温暖。
我国社保制度自1951年开始建立，经过几十年的发展，已经取得了显著的成果，当前，我国政府正致力于进一步改革和完善社保制度，使其更好地服务于人民群众，为全面建设社会主义现代化国家、实现全体人民共同富裕提供有力保障，以下是社保制度发展的一些展望：
- 继续扩大社保覆盖范围，努力实现全民参保；
- 提高社保待遇，让人民群众共享国家发展成果；
- 加强社保基金监管，确保基金安全；
- 推动社保制度法治化、规范化发展，为人民群众提供更加坚实的保障。