在合伙创业的过程中，合伙人撤资是一个比较常见的问题，当合伙人决定撤资时，应该退还其本金还是按照股份比例进行分配呢？这个问题涉及到合伙协议的约定、公司法等相关法律法规的规定，以下内容将对此进行详细解答。
我们要明确一点，合伙创业时合伙人之间的约定非常重要，在签订合伙协议时，合伙人应对撤资事项进行明确规定，如果合伙协议中明确写明了撤资时退还本金还是按股份分配，那么各方应按照协议执行。
一般情况下，以下两种方式是处理合伙人撤资的常见办法：
退还本金
这种方式是指当合伙人撤资时，将其投入的资金全额退还，这种方式适用于以下几种情况：
1、合伙协议中明确规定撤资时退还本金。
2、合伙企业处于初创阶段，尚未实现盈利，此时按照股份分配可能对其他合伙人不公平。
3、合伙人因个人原因（如健康、家庭等）必须撤资，且其他合伙人同意退还本金。
按股份分配
这种方式是指当合伙人撤资时，按照其在合伙企业中所占的股份比例进行分配，这种方式适用于以下几种情况：
1、合伙协议中明确规定撤资时按股份分配。
2、合伙企业已经实现盈利，且合伙人撤资时企业价值已明显高于初始投资。
3、合伙人因企业发展战略调整等原因撤资，且其他合伙人认为按股份分配更合理。
具体应该如何操作呢？
1、查阅合伙协议：首先查看合伙协议中关于撤资事项的约定，按照协议执行。
2、评估企业价值：如果合伙协议中没有明确规定，可以请第三方专业机构对合伙企业进行价值评估，以便确定合理的分配方案。
3、参照法律法规：在处理合伙人撤资问题时，还需遵循我国《公司法》等相关法律法规的规定，如《公司法》规定，股东撤资时，应先从公司盈余中分配，不足部分再从资本公积金中分配。
4、协商解决：在处理撤资问题时，合伙人之间应充分沟通、协商，尽量达成一致意见，如果协商不成，可以寻求法律途径解决。
在处理合伙人撤资问题时，应遵循以下原则：
1、尊重合伙协议的约定。
2、公平、合理地对待各方利益。
3、遵守相关法律法规。
提醒广大创业者，合伙创业时一定要签订详细的合伙协议，对可能遇到的问题进行明确规定，以避免日后发生**，了解和掌握相关法律法规，有助于在处理问题时做到有法可依，保护自身合法权益。